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“微信拉票”也是一种形式主义

时间:2019-05-02 09:15 点击:
自从事件曝光之后,即刻引发了热议吐槽。不过,大家关注的重点在于批评领导干部的这种拉票行为,领导干部无论大小,多多少少也拥有一些权力,在权力的笼罩之下,自然就让点赞

  自从事件曝光之后,即刻引发了热议吐槽。不过,大家关注的重点在于批评领导干部的这种拉票行为,领导干部无论大小,多多少少也拥有一些权力,在权力的笼罩之下,自然就让“点赞”失去了意义。

  领导干部微信拉票行为确实不妥,但他们也有苦衷。说句内心话,如果不是迫于这种评选考核形式,谁愿意在朋友圈来拉点赞。从这个角度而言,我们关注的重点不在于领导干部该不该拉票,而在于这种考核评比方式的本身。如果不能改变这种漫天拉票的考核模式,可能就难以杜绝微信拉票。

  微信拉票本不奇怪。一段时间以来,在朋友圈里这种微信拉票行为可谓此起彼伏。有优秀老师的微信拉票,有学生的微信拉票,有“最美好人”“最美志愿者”的微信拉票,有时评文章作者的微信拉票等,总之,各种涉及到考核评比的事情,大都用上了微信拉票这个利器。

  如果说作为普通群众,或者说社会机构,利用微信拉票来宣传自身形象,来提升自己的知名度还情有可原。因为这种微信拉票也顶多是一种变相的广告,大家可投可不投,即便最后结果再不公正,也不会造成啥影响。但是如果政府部门也用这种微信拉票方式,那就属于“瞎起哄”了。

  某些地方搞优秀社区书记评比,本来是好事情,让群众来评选出自己心目中的优秀基层干部。但由于没有把握好尺度分寸,导致各社区书记都在卖力的拉票,有的甚至下发了目标任务,要求每个工作人员必须完成多少票数,还要求截图留存。这不仅让社区干部苦不堪言,更让群众嗤之以鼻,有的人甚至拿钱“刷票”,结果把一个好端端的评比活动整成了一团糟。

  无论是社会上的各种微信拉票,还是政府部门兴起的各种评选微信拉票,说到底都是由各种考核评比衍生出来的。评比考核太多太滥,如果又缺乏有效的监督约束机制,加之在考核鞭子的倒逼下,自然就会整出领导干部微信拉选票的闹剧。

  要杜绝这种乱象,既要尽可能减少各种不必要的评比考核,也要规范考核方式。始终确保考核评比的真实性,才能令人心服口服,才能避免让微信拉票成为一种新的形式主义。(张闲语)


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